Dienstunfähigkeitsversicherung
Andreas Richter-Kaaden
Fairsicherungsvertreter®
aus Leidenschaft seit 1999
Absicherung im Dienstverhältnis
Die wirtschaftliche Sicherheit eines Beamten beruht auf seinem Status. Dieser Status ist jedoch nicht statisch, sondern entwickelt sich über Jahrzehnte. Das EinkommensvorsorgeConcept bildet diese Entwicklung in drei aufeinander abgestimmten Phasen ab.
• Die Initialphase: Umfassender Schutz der Versorgungslücke für Beamte auf Widerruf und auf Probe.
• Die Laufbahnphase: Ein individueller Verlaufsplan für Beamte auf Lebenszeit, der sich automatisch an steigende Besoldungsgruppen und Erfahrungszeiten anpasst.
• Die Basisabsicherung: Ein konstantes Sicherheitsnetz gegen Erwerbsunfähigkeit, das als dauerhaftes Fundament im Hintergrund wirkt.
Durch die Integration einer echten Dienstunfähigkeitsklausel besteht der Schutz sowohl bei einer Versetzung in den Ruhestand als auch bei einer Entlassung aufgrund des Gesundheitszustands.
Bedarfsanalyse: Dienstunfähigkeit
Ermitteln Sie hier Ihre individuelle Versorgungslücke bei Dienstunfähigkeit. Als Beamter ist die gesetzliche Absicherung oft lückenhaft – wir berechnen Ihren persönlichen Bedarf.
Die Absicherung bei Dienstunfähigkeit (DU) ist für Beamte von zentraler Bedeutung, da die staatliche Versorgung im Falle einer krankheitsbedingten Dienstunfähigkeit oft nicht ausreicht. Eine private Dienstunfähigkeitsversicherung schließt diese Versorgungslücke und schützt Sie vor finanziellen Einbußen. Durch eine 'echte' DU-Klausel stellen wir sicher, dass die Entscheidung Ihres Dienstherrn als Grundlage für die Rentenzahlung anerkannt wird. Gerne prüfen wir gemeinsam mit Ihnen Ihren individuellen Absicherungsbedarf und klären alle Fragen zu Vorerkrankungen durch anonyme Voranfragen – damit Sie rechtssicher und optimal für Ihre Zukunft planen können.
Ihr Dienstzeit braucht Verständnis
Die Situation als Beamter auf Probe / Widerruf
In den ersten Jahren Ihrer Laufbahn haben Sie rechtlich kaum Rückhalt. Werden Sie in dieser Zeit dienstunfähig, folgt im Regelfall die Entlassung aus dem Dienst. Da Sie die versorgungsrechtliche Wartezeit von fünf Jahren noch nicht erfüllt haben, scheiden Sie ohne Rentenanspruch vom Staat aus dem Beamtenverhältnis aus.
Was Sie bei uns bekommen:
Sie erhalten eine monatliche Rente ab dem ersten Tag der festgestellten Dienstunfähigkeit. Der entscheidende Punkt: Wir leisten auch dann, wenn Sie aufgrund Ihres Gesundheitszustands entlassen werden. Ihr Einkommen bleibt gesichert, auch wenn Ihr Status als Beamter endet.
Die Situation Beamter auf Lebenszeit
Auch wenn Sie nun "sicher" im Sattel sitzen, bleibt eine finanzielle Lücke. Ihr Ruhegehalt wächst nur sehr langsam mit jedem Dienstjahr. Den maximalen Anspruch erreichen Sie erst nach 40 Jahren. Sollten Sie vorher dienstunfähig werden, deckt die staatliche Versorgung meist nicht einmal die Fixkosten Ihres gewohnten Lebensstandards.
Was Sie bei uns bekommen:
Ein Schutz, der mit Ihrer Karriere atmet. Die Absicherung ist in jungen Jahren am höchsten und sinkt automatisch in dem Maße, wie Ihre staatlichen Ansprüche durch den Dienstherrn steigen. Sie zahlen immer nur für die Lücke, die tatsächlich existiert – effizient und ohne unnötige Kosten.
Die Situation Beamter im Ruhestand
Mit dem Erreichen der regulären Altersgrenze und dem Eintritt in den Ruhestand übernimmt der Dienstherr die volle Versorgung gemäß Ihrer erreichten Ansprüche. Eine private Zusatzabsicherung für den Fall der Dienstunfähigkeit ist ab diesem Zeitpunkt nicht mehr notwendig.
Was Sie bei uns bekommen:
Die Absicherung endet punktgenau und automatisch mit dem Beginn Ihres Ruhestands. Es gibt keine komplizierten Kündigungsfristen oder unnötige Beiträge über das Ziel hinaus. Der Schutz hat seine Aufgabe erfüllt und macht Platz für die staatliche Pension.
Eine gute Entscheidung braucht Verständnis
Lassen Sie uns darüber sprechen.
FAQ - Häufig gestellte Fragen
Unterschied zur Berufsunfähigkeit?
Als Beamter benötigen Sie zwingend eine echte Dienstunfähigkeitsklausel. Diese reagiert auf die offizielle Entscheidung Ihres Dienstherrn. Eine klassische BU zahlt hier oft nicht.
Warum Unfallschutz kein Ersatz ist?
Über 90 % der Fälle entstehen durch Krankheiten. Eine Unfallversicherung greift hier nicht – nur die DU-Absicherung bietet den umfassenden Schutz bei Krankheit und Dienstunfähigkeit.
Was bedeutet "echte" DU-Klausel?
Sie verpflichtet den Versicherer, die Entscheidung Ihres Dienstherrn ohne eigene medizinische Nachprüfung zu übernehmen. Die Rentenzahlung erfolgt automatisch bei Dienstunfähigkeit.
Bedeutung der Gesundheitsfragen?
Die korrekte Beantwortung ist entscheidend. Wir begleiten Sie mit anonymen Voranfragen, um für Sie rechtssichere Verträge und optimalen Versicherungsschutz zu garantieren.
Wann ist der beste Zeitpunkt?
So früh wie möglich. Mit Dienstantritt beginnt die Versorgungslücke. Ein früher Einstieg sichert niedrige Beiträge und den Schutz ohne Leistungsausschlüsse bei Vorerkrankungen.
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